Đây là chia sẻ của các nhà tuyển dụng, Trung tâm dự báo nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP.HCM và các đơn vị đào tạo nghề thông tin tại Hội thảo “Triển vọng của nghề lập trình trên thiết bị di động” do Trường cao đẳng nghề iSpace, CPS Việt Nam và các đơn vị vừa phối hợp tổ chức.
Nhu cầu nhân lực trong ngành CNTT tăng rất cao, trong tổng số nhu cầu tuyển dụng trên Vietnamworks có 20% liên quan đến CNTT, trong số 20% nhu cầu CNTT có 20% liên quan đến lập trình thiết bị di động.
Để lọt vào mắt nhà tuyển dụng ứng viên ngành lập trình điện thoại di động cần phải kèm theo sản phẩm mình làm được để gây sự chú ý, thay vì chỉ tóm gọn thông tin cá nhân trong hồ sơ xin việc, nhà tuyển dụng sẽ không có căn cứ để đánh giá. “Nên xây dựng thương hiệu online bằng cách tham gia vào các đội nhóm, qua đó lưu giữ hồ sơ, thông tin cá nhân trong các đội nhóm gửi kèm cho nhà tuyển dụng khi ứng tuyển vào các vị trí”, ông Ông Eduardo Mora (trưởng ban sản phẩm của một Kênh Tìm Việc) lưu ý.
Bà Hồ Thị Việt Hương, Trưởng phòng Nhân sự Công ty Gameloft Việt Nam, chia sẻ: Mặc dù ngành CNTT nói chung và lập trình thiết bị di động rất “khát” nhân lực nhưng sinh viên mới ra trường khó đáp ứng yêu cầu tuyển dụng. Theo đó khi tuyển dụng vào doanh nghiệp phải tiếp tục đào tạo lại từ 2 đến 6 tháng mới bắt đầu làm việc.
 |
| Ngành lập trình ứng dụng trên thiết bị di động thu hút nhiều học viên theo học |
Theo bà Hương, xu thế của thị trường không chỉ gói gọn trong smartphone, còn có smart tivi, smart watch...nên nhu cầu nhân lực trong ngành này cần rất lớn.
Thu nhập cao
Về thu nhập từ nghề lập trình thiết bị di động, ông Hồ Đức Sinh, Chủ tịch-Giám Đốc điều hành CPS Việt Nam (chuyên về đào tạo Kỹ thuật sửa chữa Điện thoại di động và Kỹ thuật viên lập trình các ứng dụng cho Thiết bị di động), thông tin: Lập trình viên mới ra trường có mức lương dao động trên dưới 500 USD/tháng, nếu có kinh nghiệm từ 2 đến 3 năm, mức lương có thể đạt 1.000 USD/tháng. Đặc biệt, các lập trình viên có kinh nghiệm và giỏi tiếng Anh, làm việc cho các công ty đa quốc gia, mức lương có thể đạt từ 3.000 - 5.000 USD/tháng.
Cần nhiều nhưng chưa đáp ứng nhu cầu tuyển dụng
Nhìn rộng hơn về nhu cầu ngành CNTT và nghề lập trình di động, ông Trần Anh Tuấn, Phó Giám đốc phụ trách Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP.HCM, cho biết: 6 tháng đầu năm 2014, nhu cầu nhân lực CNTT chiếm trên 7% tổng nhu cầu tuyển dụng, trong đó nhu cầu nhân lực lập trình thiết bị di động chiếm 15% tổng nhu cầu nhân lực ngành CNTT, và có xu hướng tăng cao trong 6 tháng cuối năm 2014.
Riêng tại TP.HCM nhân lực nghề lập trình di động ngày một tăng nhưng vẫn chưa đáp ứng được nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp cả về số lượng và chất lượng. Lý do sinh viên, học sinh được đào tạo đa số còn thiếu kiến thức chuyên môn thực tế.
Lập trình di động là ngành học mới tại Việt Nam, nhu cầu nguồn nhân lực cho ngành này thực sự gia tăng cùng sự phát triển không ngừng của khoa học kỹ thuật, các thế hệ điện thoại di động, từ đó phải đòi hỏi lượng lớn nhân lực am hiểu lĩnh vực này. Với ưu điểm nhỏ gọn, dễ di chuyển nhưng tích hợp nhiều ứng dụng tùy biến, di động thông minh gần như trở thành vật bất ly thân của những người năng động hiện nay. Thiết bị di động đang dần thay thế cho laptop và máy tính để bàn. Vì thế, phát triển phần mềm cho di động cũng trở thành mục tiêu của các doanh nghiệp công nghệ
Tổng hợp
0 nhận xét:
Đăng nhận xét